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Japanese

董事長メッセージ

光による美しさの持続

気候変動等の世界的な課題が深刻化している現在において、持続可能な開発は全人類共同の責務であり使命です。東方日昇は国連の持続可能な開発目標と「パリ協定』の精神を実践し、低炭素な生産と運営を実現すると同時に.......

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声明及びコミットメント

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当社の戦略

  • Responsible

    責任

    Responsible

    責任

    責任原則に基づき、責任あるビジネス活動を実践する
      コーポレート・ガバナンス
      企業倫理
      労働安全衛生
      安全生産
  • Inclusive

    包摂的

    Inclusive

    包摂的

    平等で包摂的な職場環境を構築し、人材のポテンシャルを引き出す
      多様性、平等、包摂
      従業員の権益
      従業員のケア
  • Sustainable

    持続可能

    Sustainable

    持続可能

    環境フットプリントを削減し、グリーンで持続可能な未来に貢献する
      気候変動への対応
      資源のリサイクル
      環境保護製品
  • Empowering

    エンパワー

    Empowering

    エンパワー

    発展の成果を共有し、従業員等のステークホルダーに権益を与える
      人的資源開発
      学校との協力
      社会福祉
  • Navigating

    ナビゲート

    Navigating

    ナビゲート

    イノベーションを強化し、川上、川下企業と協力して業界の発展をリードする
      持続可能なサプライチェーン
      イノベーション研究開発管理
      知的財産権の保護
  • 持続可能な開発

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  • 環境

    イノベーションを積極的に継続し、自らの長所を磨き、持続可能な生産を実践し、グリーン発展を促進します。

  • 社会

    社会に奉仕し、社会への還元を自らの使命とし、積極的に社会的責任を果たし、社会奉仕への熱心な取り組みを続けることにより、コミュニティの持続可能な開発を支援します。

  • ガバナンス

    持続可能な開発とガバナンスを重視し、社内にESG委員会を設置しております。

  • ESG Database

    More

    サステナビリティレポート

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    ESGへの取り組み(Action on ESG)

    東方日昇は2021年に企業の社会責任と持続可能な開発を推進する世界最大の国際組織「国連グローバル・コンパクト(UNGC)」に加盟しており、自らの行動を通して世界の持続可能な発展の促進に積極的に貢献することを約束致します。

  • ESGへの取り組み実例

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  • 国連による持続可能な開発目標

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  • 受賞歴

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  • 法务热线

    03-3538-3533

    ライセンエネルギー株式会社

    电话:03-3538-3533

    本部住所:東京都中央区京橋2-12-2NEWSX 8F